恒生公司生产部首批技能人员评定出炉
------记恒生生产部技能等级发证仪式
2017年9月4日上午11点，在恒生公司进行了“生产部技能等级发证仪式”，从这一刻起恒生公司拥有了首批生产技能人才。
恒生公司生产部从2016年起全力打造技术型生产车间，提高员工技术水平，推进生产员工“一人多岗”的用人模式，得到了全体生产员工的积极响应。
2017年在生产部与人力资源部的共同筹划下制定了《生产人员技能评定管理办法》，并启动了首次的“生产部技能人员评定”工作。本次评定工作从今年4月份开始，由员工主动提出申报、经过严格的资格审查、到5月份的现场考核、以及6、7月份的岗位实习考核，8月份的正式发证，整整经历了5个月的时间，评定出首批的两名生产三级技工，分别是刘耀华（岗位范围：胶囊充填、片剂压片）和李双萍（岗位范围：铝塑分装、颗粒分装）。两名员工均能在岗位范围内熟练操作生产设备、熟悉工序的生产流程、质量控制点以及安全控制点，并通过设备部、质管部及安全办的现场考核，可以说是员工中的优秀代表。
在发证仪式上，生产部经理黄伟泳对本次评定工作进行的总结，人力资源部经理郑林为通过考核评定的员工颁发技能证书，通过评定考核的员工分别作了发言，最后，恒生副总经理舒设平在总结发言中充分肯定了本次的评定工作，并对其他员工寄予了期望，希望通过“生产部技能人员评定”这项工作，日后可以涌现出更多的生产技能人才，实现员工自我价值的最大化。
（文/黄伟泳）
发证仪式正式开始
生产部经理黄伟泳对本次评定工作进行总结
人力资源部经理郑林为员工颁发技能等级证书
员工刘耀华发言
员工李双萍发言
恒生公司副总经理舒设平讲话
